Unidade 1 – Comunicação

1.1 Meios de comunicação
1.2 Estrutura da comunicação
1.3 Desenvolvimento da comunicação

Unidade 2 – Percepção da Comunicação

2.1 Comunicação pessoal e profissional
2.2 Comunicação 2.0, 3.0 e 4.0

Unidade 3 – Princípio Estratégico

3.1 Missão
3.2 Visão
3.3 Valores
3.4 Estratégia e Tática

Unidade 4 – Comportamento Estratégico

4.1 Tipos de comportamento estratégicos
4.2 Decisões estratégicas
4.3 Estratégias pessoais e profissionais

Unidade 5 – Estratégias Corporativas

5.1 Estratégias de crescimento
5.2 Estratégia de concentração
5.3 Estratégia de estabilidade
5.4 Estratégia de redução de despesas
5.5 Estratégias combinadas
5.6 Planejamento estratégico
5.7 Análise de SWOT (FOFA)

Capítulo 1: Recursos

1.1 Recursos Materiais
1.2 Recursos Humanos
1.3 Recursos Tecnológicos
1.4 Recursos Financeiros

Capítulo 2: A Gestão dos Recursos nas Organizações

2.1 Funções Organizacionais
2.2 Níveis Organizacionais

Capítulo 3: Planejamento

3.1 Objetivo
3.2 Plano
3.3 Organização

Capítulo 4: Direção

4.1 Liderar
4.2 Coordenar

Capítulo 5: Controle

5.1 Parâmetros de Desempenho
5.2 Medidas Corretivas

Unidade 1 – A relação existente entre dinheiro e tempo

1.1 Valor temporal
1.2 Os equalizadores da relação dinheiro x tempo
1.3 Terminologia da matemática financeira

Unidade 2 – Aplicação prática dos juros

2.1 Juros simples
2.2 Juros Compostos
2.3 Taxa de juros – Equalizando a relação dinheiro x tempo

Unidade 3 – Calculando o valor do dinheiro no tempo

3.1 Valor presente
3.2 Valor futuro
3.3 Vantagens e desvantagens no cálculo do fluxo de caixa
3.4 Processo decisório em finanças

Unidade 4 – Sistemas de amortização

4.1 Coeficiente de financiamento
4.2 Amortização pelo sistema Price
4.3 Amortização pelo sistema SAC
4.4 Comparação entre Price e SAC
4.5 Casos especiais de amortização

Unidade 5 – Operações financeiras de mercado

5.1 Indicadores financeiros
5.2 Descontos

Unidade 1 – Noções gerais e contextualização do Direito

1.1 Direito Público x Direito Privado
1.2 Princípios gerais de Direito Público
1.3 A supremacia da Constituição Federal

Unidade 2 – Princípios fundamentais do Estado Democrático de Direito

2.1 Estado Democrático e Social de Direito
2.2 Fundamentos do Estado Brasileiro
2.3 Princípio Republicano
2.4 Princípio da separação dos poderes
2.5 Objetivos fundamentais da república
2.6 Relações internacionais

Unidade 3 – Federalismo brasileiro – República Federativa

3.1 União
3.2 Estados
3.3 Municípios
3.4 Territórios Federais
3.5 Distrito Federal
3.6 Intervenção Federal

Unidade 4 – Divisão do poder

4.1 Os três poderes
4.2 Poder Judiciário
4.3 Poder Legislativo
4.4 Poder Executivo

Unidade 5 – Administração Pública

5.1 Princípios constitucionais da Administração Pública
5.2 Agentes e cargos públicos
5.3 Improbidade Administrativa

Capítulo 1: Conceito e Regime Jurídico da Administração Pública, Conceituação, Processo Administrativo, Modalidades do Processo

Capítulo 2: Princípios constitucionais, Devido Processo Legal, Contraditório, Ampla Defesa

Capítulo 3: Instalação, desenvolvimento e decisão, Partes do processo, Instalação do processo, Atos processuais, Motivação da decisão, Recursos

Capítulo 4: Conceito gerenciamento de processos, Processos e estrutura organizacional, Processos Administrativos e de pessoal, Aspectos organizacionais em gestão de processos

Capítulo 5: Riscos, Monitoramento do desempenho de processos, Fatos e dados para tomada de decisão, Projetos de melhoria

Capítulo 1: Contabilidade e sua aplicação no serviço público

1.1 Conceituação de Serviço Público
1.2 Aspectos sociais, políticos e constitucionais do serviço público
1.3 Administração Pública e Campo de Aplicação da Contabilidade Pública.

Capítulo 2: Origem e Evolução da contabilidade no setor público

2.1 Histórica da Contabilidade Pública.
2.2 Gestão Administrativa.
2.3 Conceitos Orçamento
2.4 Plano Plurianual de Investimentos,
2.5 Lei de Diretrizes Orçamentárias
2.6 Lei de Orçamentos Anuais.

Capítulo 3: Orçamento por Programas.

3.1 Conceituação e discussão de Receita Pública.
3.2 Conceituação Despesa Pública.
3.3 Conceituação Licitações
3.4 Conceitos Contratos Administrativos

Capítulo 4: Apresentação Execução Orçamentária

4.1 Controles Contábeis utilizados no setor público
4.2 Créditos Orçamentários conceitos e aplicação
4.3 Créditos Adicionais.
4.4 Regime de Adiantamento.
4.5. Regime de Caixa 10.6. Regime de Competência

Capítulo 5: Controle Interno e Externo sugeridos a administração pública

5.1 Auditoria Interna
5.2 Auditoria Externa
5.3 Atividades realizadas pelos Tribunais de Contas

Unidade 1 – Da Era Industrial a Era do Conhecimento

1.1 Dados, Informações e Conhecimento.
1.2 Da Era Industrial a Era do Conhecimento – mudanças organizacionais.
1.3 Informação e a Era Digital.

Unidade 2 – O valor da informação

2.1 A informação como valor de produtividade
2.2 Características da Informação
2.3 Ciclo de vida da informação – Operacional, tática e estratégica.
2.4 Definição de custos e benefícios na composição da informação.

Unidade 3 – Sistemas de informação

3.1 Classificação dos sistemas de Informação baseados em computadores.
3.2 Componentes básicos de um sistema de informação
3.3 Os sistemas de informações e a sua carreira

Unidade 4 – Gestão estratégica da informação

4.1 Definição de Gestão estratégica da informação e componentes básicos.
4.2 Gerenciamento dos dados s e políticas de composição da informação.
4.3 Gestão na composição da informação.

Unidade 5 – Segurança da informação

5.1 Princípios fundamentais da segurança das informações
5.2 Políticas e diretivas gerenciais para a segurança da informação
5.3 Ética na sociedade da Informação.
5.4 Segurança da informação nas grandes Redes Sociais.

Capítulo 1: Fundamentos da Ética

1.1 Ética e moral segundo Zygmunt Bauman
1.2 Conceito de ética
1.3 Classificação da ética
1.4 Ética e moral no serviço público
1.5 Princípios e bases da ética
1.6 Ética teleológica

Capítulo 2: O Código de Ética Profissional no Serviço Público

2.1 Aspectos gerais do decreto n. 1.171 de 1994 (código de ética profissional no serviço público)
2.2 Das disposições preliminares: do provimento, da vacância, remoção e substituição
2.3 Estágio probatório

Capítulo 3: Disposições Sobre o Enriquecimento Ilícito

3.1 Regime disciplinar, deveres, responsabilidades e proibições
3.2 Lei n. 8.429 de 2 de junho de 1992
3.3 Enriquecimento ilícito no serviço público

Capítulo 4: Improbidade Administrativa

4.1 Conceitos de improbidade administrativa
4.2 Sanções e punições penais
4.3 Sanções civis

Capítulo 5: Responsabilidade Civil no Serviço Público

5.1 Noções de responsabilidade civil
5.2 Responsabilidade civil do servidor público
5.3 Responsabilidade civil do servidor público por equiparação
5.4 Processo administrativo, conforme a lei n. 9.784/1999.

1 CONCEITOS ESSENCIAIS

1.1 Felicidade
1.2 Felicidade e realização, uma construção consciente

2 A FELICIDADE E SUAS INTERSECÇÕES COM O TRABALHO

3 POSSIBILIDADES DE SER FELIZ NAS ORGANIZAÇÕES

3.1 As relações entre o fazer e a felicidade

4 FELICIDADE: AUTOREALIZAÇÃO E MOTIVAÇÃO NO TRABALHO

5 AUTOMOTIVAÇÃO: A CONSCIÊNCIA DE SI MESMO EM AÇÃO